Depuis plus de 15 ans, ConseilRH prend en charge la paie et la gestion du personnel des PME, libérant ainsi l'entreprise de l'administration du personnel afin qu'elle puisse se concentrer sur son coeur de métier.

De l'embauche à la sortie du salarié, nous mettons en oeuvre tous les aspects d'une véritable politique du personnel, de la paie aux déclarations sociales sans oublier la gestion de la vie du contrat de travail.

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 Loi sur la modernisation du marche du travail definitivement adoptée
1 juillet 2008
Le projet de loi de modernisation du marché du travail, issu de l'Accord National Interprofessionnel du 11 janvier 2008, a été définitivement adopté par le Parlement le jeudi 12 juin 2008.
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 Prime exceptionnelle de 1000 euros exonéré jusqu'au 30/6/08
24 juin 2008
Dans les entreprises de moins de 50 salariés,vous pouvez verser avant le 30/6/08 une prime exceptionnelle d'un montant maximum de 1000 euros à vos salariés, exonérée de cotisations de Sécurité sociale.
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 Les affichages obligatoires en entreprise
16 juin 2008
Documents mis à jour avec les articles du code pénal sur la discrimination suite à la publication de la loi n°2008-496 du 27 mai 2008
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